Шпаргалка по дисциплине Менеджмент Вопросы и ответы по "Менеджменту": 1. Проблемы совершенствования систем управления на современном этапе. 2. Технология подготовки и принятия управленческих решений, ее элементы. 3. Исторический подход к изучению менеджмента. 4. Сущность и методы мотивации. 5. Школа научного управления. 6. Основные принципиальные модели организации в менеджменте. 7. Эволюция развития управленческой мысли. 8. Сущности и виды коммуникаций в системе менеджмента. 9. Цель как важнейшая характеристика в менеджменте. Классификация целей. 10. Принципы построения организаций. 11. Экономические методы управления. 12. Понятие управленческого решения. Основные подходы к классификации управленческих решений. 13. Менеджмент как тип рыночного управления. 14. Роль коммуникаций в системе менеджмента. 15. Состав и содержание основных функций менеджмента. 16. Системный подход в менеджменте. 17. Понятие стратегического менеджмента. Управление портфельной стратегией. 18. Типы организационных структур и их характеристика. 19. Организация как сложная, кибернетическая система, ее элементы и сущность. 20. Технология процесса подготовки и принятия управленческих решений и ее элементы. 21. Менеджмент качества, сущность и содержание. 22. Полномочия и ответственность в системе менеджмента. 23. Цель как важнейшая характеристика менеджмента. Классификация целей. Понятие "дерева целей". 24. Понятие деловой стратегии и ее значение в повышении конкурентоспособности организации. 25. Системный подход в менеджменте. 26. Человеческие ресурсы и их роль в управлении. Управление человеческими ресурсами в организации. 27. Менеджер и предприниматель. Имидж менеджера. 28. Процесс управления и его характеристики. 29. Миссия организации (понятие, определение, примеры). 30. Виды организационных структур в системе менеджмента. Методы их проектирования. 31. Функции управления в системе менеджмента, их классификация. 32. Конфликт, его сущность. Классификация конфликтов. 33. Понятие стиля руководства. Характеристика основных стилей руководства. 34. Методы управления конфликтами. 35. Руководитель в системе менеджмента (функции, имидж руководителя). 36. Основные принципиальные модели организаций в менеджменте. Классическая бюрократическая модель. 37. Понятие лидерства в менеджменте. 38. Содержание организационных полномочий. 39. Процедура подготовки и принятия управленческих решений. 40. Основные принципиальные модели организаций и их характеристика. 41. Понятие и значение организации в системе менеджмента. 42. Основные типы коммуникационных сетей и их роль в системе менеджмента. 43. Принципы построения организационных структур управления. Понятие нормы управляемости. 44. Стрессы и их роль в менеджменте. Классификация и управление стрессами. 45. Понятие функциональной стратегии и ее значение для эффективной работы подразделений. 46. Процесс управления и его характеристики. 47. Планирование как важнейшая функция в менеджменте. Виды планов. 48. Понятие внешней и внутренней среды организации. 49. Научные подходы к исследованию организации, как сложной системы. 50. Бизнес-планирование и его роль в рыночной экономике. 51. Мотивация как важнейшая функция в менеджменте. Классификация потребностей. 52. Показатели эффективности системы менеджмента. 53. Основные принципиальные модели организации. Ситуационная модель. 54. Понятие стратегического менеджмента. Разработка концепции и стратегии развития организации. 55 .Процедура подготовки и принятия управленческих решений и ее элементы.
|